Indah Prihardini: Pemimpin Harus Bawa Dampak Positif Terhadap Perusahaan
Jakarta, Inako
Menjadi seorang pemimpin bukanlah suatu tanggung jawab yang mudah, karena tidak hanya dituntut membawa dampak positif terhadap perusahaan, tetapi juga bagaimana memperlakukan karyawan dengan cara yang tepat serta membawa nama perusahaan ke arah yang lebih baik.
Hal ini ditegaskan oleh Market HR Cluster Lead SEA, Indah Prihardini. Perempuan yang bergabung dengan Google Indonesia tahun 2020, mengakui bahwa dirinya memahami betul bagaiamana perkembangan dunia digital yang sangat pesat saat ini. Hal ini mendorongnya untuk lebih fokus menarik talenta berbakat di dunia digital agar bisa masuk ke Google Indonesia.
Menurut aktivis perempuan yang akrab dipanggil Dini ini, salah satu gaya kepemimpinan yang diterapkannya dalam pekerjaannya sehari-hari adalah situational leadership: different strokes for different folks. Gaya ini diterapkannya karena ia percaya bahwa setiap karyawan atau Googlers memiliki keunikan, kekuatan dan talentanya masing-masing.
“Sebagai seorang pemimpin, tentunya kita harus mengerti apa yang menjadi kekuatan dari tiap individu di dalam tim dan mencoba untuk terus menambah serta mengembangkan potensi talenta yang mereka miliki,” tegas Dini.
Perempuan yang sudah lama berkecimpung dalam dunia yang bergerak di bidang SDM, mengakui memupuk potensi karyawan serta memberikan tempat kepada mereka dalam menuangkan aspirasinya sangatlah penting. Ini yang menjadi salah satu gebrakan Dini saat ini.
Ia yakin hadirnya karyawan yang bertalenta dapat membantu memenuhi kebutuhan masyarakat Indonesia dimasa pesatnya pertumbuhan penggunaan internet saat ini.
Sebagai orang yang menjadi bagian dari Google Indonesia, Indah Prihardini bertekat untuk terus mempelajari banyak hal yang baru dan beradaptasi menghadapi berbagai perubahan, termasuk bagaimana dari tidak tahu menjadi tahu.
Ia berharap agar berbagai inovasi yang telah dilakukan Google di Indonesia dapat membantu memastikan para pengusaha baru, bisnis, dan individu mendapatkan keterampilan digital, hingga mendapatkan peluang untuk terus maju.
Selama 18 bulan bekerja bersama Googlers, Indah Prihardini mengaku bahwa dirinya belum pernah bertemu dengan para atasan maupun timnya secara langsung. Meski begitu, ia memiliki kenangan yang tidak terlupakan saat berada di Google Indonesia. Salah satunya adalah saat membuka kantor Google baru di Vietnam.
Sementara itu, dalam urusan fashion, baik Indah maupun keluarga ternyata lebih nyaman menggunakan gaya simple dan practical dalam keseharian. Hal ini karena dirinya dan keluarga sangat menyukai berkegiatan di luar ruangan.
TAG#Perusahaan, #Manajemen, #Google, #Karyawan Berbakat, #Karyawan Google, #Inovasini, #Garvita TV, # Indah Prihardini, #Viraloka, #Bisnis, #Inakoran
188699679
KOMENTAR